达州市民政局:机关党建工作成效显著
2013/12/16
达州市民政局召开行政执法队伍作风整顿活动动员会议
2013年以来,达州市民政局机关党建工作坚持以党的十八大和十八届三中全会精神为指导,紧密结合民政工作实际,重抓关键、实抓根本、细抓基础、活抓载体,取得了显著成效,为民政工作全面推进并取得突出成绩提供了强大的精神动力和组织保障。
重抓关键
领导班子建设再上台阶
达州市民政局机关党委始终把局领导班子建设和各直属事业单位班子建设放在首位,常抓不懈。讲学习提升班子整体素质。及时全面收集、整理相关资料,提出学习建议方案为局党组坚持定期召开中心组学习会提供依据,以便及时通过学习、传达党的各项方针政策、市委的重大工作部署后,结合民政工作实际作出具体工作安排。同时,坚持在第一时间形成党组学习记录和党组纪要,及时将相关传达贯彻意见上报相关部门。
讲团结提升班子战斗合力。经常了解局党组班子成员在思想、工作、作风、生活等方面的想法,收集来自各方面对班子集体及成员的意见和建议,及时梳理后在主题教育剖析会和领导班子民主生活会前予以提示,使局党组成员之间避免了误会、统一了思想,有力提升了班子集体战斗合力。讲实绩提升基层班子动力。注重对各直属事业单位领导班子建设,今年以来在班子配备上迈出新步伐,取得新效果。如在所有8个直属事业单位班子符合条件的副科级干部中公开竞聘达州市社会福利院院长、在达州市民康医院所有符合条件的中层干部中竞聘3名副院长、在达州市救助管理站公推拟任副科级干部人选到达州市社会福利院任副院长等作法,既受到上级组织好评和各直属事业单位欢迎,更为年轻干部成长带来新的福音。
目前,8个直属事业单位班子配备基本完善,结构更加合理,工作效果更加突出。特别是市救助管理站党支部书记、站长何立安以其务实的工作作风、突出的工作业绩被提名达州市“最美追梦人”候选,正在接受社会各界评选,有望获得殊荣。
实抓根本
干部队伍建设更显活力
壮大队伍,带好队伍,是局机关党委一项最为重要的工作,一直以来达州市民政局都十分重视这一环节,今年更是有所突破。
讲质量提升队伍整体水平。在去年通过考录、遴选、调任等方式有8名年轻干部进入局机关后,今年又招录了3名年轻同志进入局机关,特别还借市委“千名硕博进达州”行动引进了一名硕士进入了局机关。目前,局机关在职干部平均年龄大幅下降,性别结构更加合理,文化水平显著提高,工作活力大大增强。同时,直属单位中也引进了一名硕士、招录了3名年轻大学生。讲培养提升队伍发展动力。定期不定期有意识地组织新进干部学习、培养并到基层锻炼,鼓励年轻干部参加各类职业资格考试。如今年转正的新录用公务员李媛媛在今年6月一次过关考取了“社会工作师”资格,市救助管理站朱洪波、市福利院唐子茜取得“社会工作师”资格后被聘为各自单位新设立的专业技术(社工)岗位,待遇大大增加,激励了更多年轻干部学习提升自我的热情;将人教科新考录的公务员孙誉下派到定点帮扶村——万源市石窝乡番坝村兼任村支部副书记、将去年进入局任办公室主任的王飞同志“双向互派”到宣汉县柏树镇任党委书记等做法,为年轻干部积极进步提供了新的努力方向,受到高度关注。讲公认提升队伍进步热情。看工作实绩、重群众公认一直是民政局选拔培养年轻干部的思路,局机关在去年提升1名80后年轻干部担任主任,3名70后、80后年轻干部任副科长后,今年以来达州市民政局又提拔1名70后年轻干部任副科长。在直属单位中,今年共提拔4名年轻干部为正科级领导干部、1名为副科级领导干部的做法受到基层干部的普遍欢迎。特别是12月初在局机关民主推荐出1名年轻女科长为副县级干部差额人选,更是大大激励了年轻干部干事创业的热情。
细抓基础
党建基础业务日渐规范
按相关要求严格、规范地做好党建基础业务工作,是提升党建工作水平的重要基础。今年以来,按照达州市委组织部、市直机关工委相关文件要求,学习借鉴部分兄弟单位的好经验好做法,在局机关和直属事业单位中集中对主要业务进行了培训和规范。
讲标准提升基础资料质量。局人教科及各直属单位分别对机关在职干部、离退休干部的所有基础数据在查阅档案予以核实后,分别重新录入了市委组织部、市直机关工委及市人社局统一制作的数据库,并实现了相关资料的共享;讲程序提升党建工作水准。认真组织学习达州市直机关工委下发的[2013]37号、38号关于基层党组织换届选举、班子调整及规范党员发展工作的文件,严格要求相关程序和资料报送标准,使局机关和各直属单位在这两方面工作中快速适应,今年报批的3名新党员及4名试用期转正党员的相关材料,其质量有了很大提升。还对下属单位各类主题教育活动、民主生活会、组织生活会、党小组活动等提出了规范性的要求;讲原则提升党内工作实效。多次通过各种方式组织党员学习新《党章》及相关党建资料,提升党员党性和工作执行力,使之更加严格要求自己,争做合格和优秀的共产党员。如在党费收缴方面,尽管有个别党员有自己的一些小看法,但通过学习提高都能按标准、按要求如数并及时缴纳;局机关党委安排的重大活动及日常工作,机关党支部和各直属单位党组织都积极响应,在“中国梦”主题教育及庆“七一”活动中,推荐出来参加演讲比赛的机关、各直属单位的10多名选手都发挥了高水准,演讲效果受到很高评价。
活抓载体
机关各项工作频显亮点
借助载体,灵活多样地将党建工作融入业务工作,使之相互促进共同提高,是党建工作卓有成效的主要途径。
讲政治提升主题教育力度。开展“实现伟大中国梦,建设美丽繁荣和谐四川”主题教育实践活动,是今年党建工作的强力载体,对凝心聚力推动各项工作取得新成效具有重要的作用。按达州市委“主题办”规定步骤,认真开展好各阶段工作外,注重了实现,达州“民政梦”、助力伟大“中国梦”的实践和努力,在亮出达州“民政梦”的前提下开展了大讨论、大交流、大演讲、大聚智、大实施系列活动,结合民政提出的系列措施通过展板、专栏、标语、网络等让所有民政人展示了新形象,创出了新业绩;讲作风提升为民解困实效。借助“万名干部直接联系服务群众”这一改进作风的有力载体,局班子高度重视,倾情相助效果显著。局主要领导及班子成员先后3次带领相关科室干部共计40余人次深入帮扶点——万源市石窝乡番坝村以及联系乡——万源市长石乡、联系社区——万源市太平镇状元社区开展帮扶工作,先后为番坝村、状元社区各争取民生项目一个,到位资金各10万元,筹集慰问金1.2万元在“七一”前夕看望慰问了番坝村、状元社区的20名老党员、低保户和特困户。还资助番坝村新修水窖20余口,提供资金6万余元。为该村今年考入大学的6名贫困学子共提供慈善项目助学金2万余元。为长石乡争取慈善项目一个,到位资金近4万元,慰问特困户20户、发放慰问金8000余元;讲结合提升民政民生能量。将各类载体与各科室民政业务工作紧密结合相互推进,今年来民政工作亮点频显:区划调整方面,达县顺利撤县建立达川区广受关注;双拥创建方面,各项具体工作稳步推进形成了齐抓共建的大好局面;民生工程方面,各项社会救助、民生项目等稳中有升、顺利推进;福利慈善方面,各项政策全面落实,“情暖桑梓-中石化四川销售公司千万爱心助学行动”等慈善项目影响深远。(罗良文)
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