我省民生事业整体性跨越

2012/6/4

    在四川省第十次党代会上，省直代表二团讨论现场，气氛热烈。

“这几年，我省民生事业实现了大发展、大跨越。”在谈到省委工作报告中提到的“民生事业实现整体性跨越”时，省第十次党代会代表、省人力资源和社会保障厅厅长叶壮引用了一组数据来印证：2008年至2011年的四年时间，中央和省两级财政投入就业和社会保障资金650亿元；养老、医疗、失业、工伤、生育五大社会保险总计支出近3000亿元。到2011年末，参加这五项保险的人数分别达1494万、2252.1万、536.8万、650.9万、601.8万；全省单位职工人均工资年均增长13.1%……

       “这从一个侧面说明过去几年我省民生事业的发展。”叶壮认为，省委九届四次全会以来，四川克服重重困难，实现又好又快发展，惠及民生，体现了以人为本的执政理念。

       “此外，到2011年末，全省农民工转移输出达到2300万人，收入超过2000亿元，为保持全省就业总体稳定、增加农民收入作出了很大贡献。”叶壮表示。

       最低工资标准、企业工资指导线等，关乎民生细节，受到社会普遍关注。据介绍，2008年以来，我省两次调整最低工资标准，由2007年的450元/月、550元/月、650元/月三档，调整到2012年的800元/月、880元/月、960元/月、1050元/月四档，有效维护了职工的合法权益。同时，2008年至今，我省共制定发布4次企业工资指导线，2012年职工人均货币工资增长基准线、上线和下线分别是 13%、20%、5%。到2012年，全省全部单位职工平均工资为31489元（包括私营单位），比上年增加4537元，增长16.8%；比2008年增长52.5%。

       我省高度重视机关事业单位收入分配问题。2009年以来，按规定两次调整了公务员的津补贴。事业单位按照分三步推进的工作部署，实施了绩效工资。（本报综合报道）