金秋助学基本覆盖全省建档困难职工子女

2012/9/3

四川省总工会金秋助学资助仪式在蓉举行

受赠学生代表在现场

本报讯 来自成都、自贡、南充等地的100多名大学新生代表，每人领到省总工会发放的3000元助学金和一个行李箱。8月24日，2012年四川省工会金秋助学资助仪式在成都彩虹集团举行，帮助品学兼优、家庭困难的大学生圆梦大学。省委常委、省总工会主席李登菊为大学新生代表发放助学金、助学卡。

今年，全省金秋助学的助学对象，主要是纳入工会帮扶工作管理系统的困难职工以及因灾因病需要资助的职工(农民工)今年考入大中专（高中）学校的子女。各地工会按照建档困难职工家庭应助尽助的原则，基本实现了本地区建档困难职工子女助学全覆盖。

省总工会今年本级安排金秋助学经费450万元，直接资助1330多名困难职工(农民工)子女上大学；同时转拨中央财政困难职工专项帮扶资金1181.31万元，资助17,294名困难职工子女入学。各地工会也积极行动，截至目前，全省21个市（州）级工会已安排筹集助学资金796.7万元。省电力、省直机关工会等9个产业和集团（公司）继续深入开展定向帮扶市(州)困难职工(农民工)子女大学新生活动，给予自贡、广元、绵阳等13个市县工会106万多元的助学资金支持。国航西南分公司工会、四川航空股份公司工会、成都铁路局工会继续为大学新生提供免费飞机票和火车票资金资助。

李登菊指出，“金秋助学”活动是为民办实事的具体体现，是服务全省改革、发展、稳定大局的一项重要活动。全省各级工会要站在推动科学发展、构建和谐社会的政治高度充分认识开展“金秋助学”活动的重大意义，把“金秋助学”活动作为工会促进民生改善、参与社会管理创新的重要载体，作为为党政分忧、为职工解愁的重要途径，继续把“金秋助学”活动打造成为具有社会影响力的工会帮扶品牌。

李登菊强调，各级工会组织要当好“第一责任人”、“第一知情人”、“第一帮扶人”，聚集社会合力，整合社会资源，通过联系减免学杂费、帮助申请助学贷款、联系岗位勤工俭学等方式，拓展助学领域，延伸助学触角，丰富助学形式。要健全完善助学资金封闭运行、专款专用、定期回访等制度，增强每一个操作环节的公开性和透明度，使工会的“民心工程”真正成为“阳光工程”。她希望各级党政机关、企事业单位和社会各界继续发扬中华民族扶贫济困的传统美德和团结互助的优秀品质，帮助更多的困难学生。受助同学要倍加珍惜来之不易的学习机会，发扬“自尊自信、自强自立”的精神，树立远大理想，刻苦学习、奋发向上，以优异的成绩、过硬的本领和勤劳的双手创造美好未来，报效祖国、奉献社会、回报父母。（本报记者）