德阳：凯江中心校师德建设出台新举措

2016/4/29

　　“组建一支机构、抓好两个落实、建立三种机制、确立四个目标、做出五项承诺”是2016年度德阳市中江县凯江镇中心学校师德建设出台的一系列新措施，在全校范围内迅速掀起了讲师德规范、落师德活动、评师德标兵、创师德集体活动热潮。

　　百年大计，教育为本;教育大计，教师为本;教师大计，师德为本。凯江镇中心学校领导高度重视学校师德建设，认真落实中江县教育局有关师德建设要求，根据学校实际制定出台了新举措。

　　组建一支机构：即建立一支由校长亲自挂帅，中层领导担当组员的领导小组。

　　抓好两个落实：即学习任务落实、学习时间落实。重点学习《公民道德建设实施纲要》、《中小学教师职业道德规范》，深刻领会其精神实质，引导教师树立正确教育观、职业道德观。进一步落实教师政治学习制度，采取专题讲座、研讨、报告会等多种形式，保证每周五的政治学习时间。

　　建立三种机制，即管理机制、奖励机制、监督机制。该校严格执行《教师法》、《教师职业道德规范》，以此来规范教师的教育、教学行为，把发现、培养和树立典型贯穿于整个活动的全过程，建立举报电话、设举报箱、下发师德反馈表、召开学生、家长座谈会等形式征求多方意见，对师德素质不高的教师实行师德一票否决制。

　　确立四个目标，即个人目标、教研组目标、学校目标、综合目标。使每位教师学习有目标、心中有榜样，注重树立群体典型，教研组之间展开竞赛、评比，调动广大教师积极性，力求争创教育局师德建设先进集体。

　　做出五项承诺，经过查找问题，针对学校实际，凯江镇中心学校全体教师做出如下承诺：不组织以盈利为目的的办班、补课和乱定教辅资料;不侮辱、体罚、歧视学生;尊重学生家长，不向家长索要财物;不穿戴有损教师形象的服饰;遵守公德，不赌博、不酗酒。进一步规范了教师言行，为塑造教师美好形象奠定了基础。 (余静)